ok czyli jasna sugestia brzmi otwórz LTD jest jedno ale moja żona pracowała w firmie która nie była firmą LTD przynajmniej na zadnych listach paskach pieczątkach tego nie było nikt nie płacił jej urlopów ani za dni wolne od pracy a jednak taka firma istniała zona nie była także samozatrudniającą się osobą więc jaki wniosek ? musi być jeszcze jakaś opcja
Prosze o więcej szczegółów. Opcja LTD wydaje mi sie nieco skomplikowana jak na anglie nie liczymy na to że forma zatrudni więcej niż do 20 pracowników w dalekiej przyszłości na razie chcemy przyjąć jedną dwie osoby i to wszystko nie chcemy narzucac ludziom "otwórz self employed" nie boimy się płacenia ludziom urlopów itd wiec jaka opcja jest dla nas najlepsza ?